深度聚焦!Meta 裁员风暴再起:副总裁成最大目标,数量或超50人
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Meta 裁员风暴再起:副总裁成最大目标,数量或超50人
北京,2024年6月14日 - 据来自海外媒体的报道,社交媒体巨头 Meta 近日计划进行新一轮裁员,而高管层将成为此次裁员的重灾区。消息称,Meta CEO 扎克伯格计划将副总裁数量削减至约 250 人,这意味着将有超过 50 名副总裁被裁员。
裁员背后的原因
Meta 此次裁员的背景是其近期业绩不佳。2024年第一季度,Meta 营收同比仅增长 3.4%,净利润更是同比下降 28%。此外,Meta 的用户增长也开始放缓,其旗舰社交平台 Facebook 的月活跃用户数在过去一年中几乎没有增长。
有分析人士认为,Meta 业绩不佳的原因主要包括以下几个方面:
- 全球经济下行导致广告收入增长乏力
- TikTok 等短视频平台的崛起对 Facebook 造成冲击
- 苹果隐私政策变化导致 Meta 难以获取用户数据
Meta 此次裁员的主要目标是削减管理成本,提高运营效率。 扎克伯格认为,Meta 的管理层过于臃肿,需要进行精简。此外,Meta 还希望通过裁员来加速其转型步伐,将更多资源投入到元宇宙等新业务领域。
裁员或将对 Meta 员工士气造成影响
Meta 此次裁员无疑将对公司员工士气造成负面影响。特别是对于那些被裁员的副总裁来说,这将是他们职业生涯中的重大挫折。
有分析人士认为,Meta 此次裁员可能会引发更多员工离职。 此外,裁员也可能会对 Meta 的企业文化造成负面影响,导致员工更加焦虑和不信任公司。
Meta 的未来之路
Meta 此次裁员是其近年来进行的多次裁员之一。自 2022 年以来,Meta 已经累计裁员数千人。
Meta 的未来之路仍充满挑战。 除了上述挑战之外,Meta 还面临着来自其他科技巨头的激烈竞争,例如谷歌和亚马逊。
Meta 需要加快创新步伐,推出更多有竞争力的产品和服务,才能在竞争中立于不败之地。
AI工作流席卷而来,美图吴欣鸿:颠覆传统,重塑未来
[北京,2024年6月14日] 在6月12日举行的第三届美图影像节上,美图公司创始人、董事长兼首席执行官吴欣鸿发表演讲,表示AI工作流正在颠覆传统工作流,尤其是美图所处的影像与设计行业,AI是推动创新和提升效率的重要力量。
吴欣鸿指出,随着AI大模型的发展,AI应用将经历点、线、面三个阶段。美图正在把AI单点功能串联成AI工作流,可帮助用户打通创意、生产、传播等各个环节,提升工作效率和生产力。
美图目前已推出了多款AI工作流产品,涵盖商业摄影、口播视频、电商设计、设计服务、游戏营销、视频生成等领域。这些产品受到了用户的广泛欢迎,也为美图带来了可观的营收增长。
吴欣鸿强调,美图将继续加大对AI工作流的投入,不断开发新的产品和功能,助力用户在影像与设计领域取得更大的成功。
AI工作流的兴起,正在对各行各业产生深刻的影响。在影像与设计行业,AI工作流可以帮助用户快速完成创意、生产、传播等各个环节,提高工作效率和生产力;在其他行业,AI工作流也可以帮助企业提高运营效率、降低成本、提升服务质量。
相信随着AI技术的不断发展,AI工作流将得到更加广泛的应用,并为各行各业带来更大的变革。
附赠:
- 美图AI工作流官网:[移除了无效网址]
- 第三届美图影像节官网:[移除了无效网址]
通过此次新闻稿的撰写,我更加了解了AI工作流的发展趋势和应用前景。相信AI工作流将成为未来工作流的主流形态,并对各行各业产生深远的影响。
发布于:2024-07-08 20:47:34,除非注明,否则均为
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